Москва, ул. Павловская 18, coWorking LERNER (метро "Тульская")

+7 (495) 940 6974 ok@obraz.co
<p>ЦИКЛ ВСТРЕЧ Клуба в рамках проекта «ПРОФСООБЩЕСТВО»  23 марта: Компетенции корпоративного бизнес-тренера (подробнее…) 20 апреля: Компетенции Руководителя службы корпоративного обучения (подробнее…) 25 мая: Компетенции менеджера по обучению и развитию персонала (подробнее…) 22 июня: Если знаем компетенции, то как их оценить у кандидата / сотрудника? (подробнее…) ведущий встреч Марат Удовиченко Генеральный директор компании «ОБРАЗ» […]</p>
<p>Уважаемые коллеги, РЕЙТИНГ БИЗНЕС-ТРЕНЕРОВ 2017 ГОТОВ! Яна Бабанина — победитель рейтинга Бизнес-тренер 2017  перейти на сайт Рейтинга   приобрести отчёт  СПИСОК КОМПАНИЙ, ЧЬИ ПРЕДСТАВИТЕЛИ ПРИНЯЛИ УЧАСТИЕ В ГОЛОСОВАНИИ Игротрейд, Kazkomlife, Digital marketing consulting, Веллтекс Саратов, Карьера-Форум, Глазовская Мебельная Фабрика , Новая реальность, HYUNDAI , ДКП, БИК МЕДИА ГРУП, Томская ТПП, ELMA, […]</p>
<p>Уважаемые коллеги, рынок услуг в области обучения и развития персонала компаний медленно, хотя и несколько хаотично, но верно движется к профессионализации. Это означает, что: Уже существует достаточное количество школ подготовки бизнес-тренеров и других специалистов в области корпоративного обучения. Качество подготовки специалистов в ведущих школах соответствует требованиям рынка. Без серьёзной проработки […]</p>

Информационный интегратор "ОБРАЗ"

ОБучение + РАЗвитие = ОБРАЗование ПОДРОБНЕЕ

РЕКОМЕНДУЕМ

специалистам в области управления персоналом и корпоративного обучения и развития

РЕЙТИНГ БИЗНЕС-ТРЕНЕРОВ

итоги 2017 и регистрация на 2018

Featured Image

ПРОФСТАНДАРТ

компетенции специалиста по обучению

Featured Image

ЖИВОЕ ОБЩЕНИЕ С ГУРУ

грани Общения, Лидерства, Маркетинга и Коучинга

Featured Image

Выставка "НАОБОРОТ"

ежегодно, в марте

Featured Image

МИССИЯ КОМПАНИИ

Миссией компании является всестороннее развитие рынка корпоративного обучения. Все проекты, которые ведёт наша компания, направлены на то, чтобы помочь бизнесу не только создавать и поддерживать у себя эффективные системы обучения и развития персонала, но и налаживать эффективные бизнес коммуникации между профессионалами в области обучения и развития. Коммуникации, которые помогают сотрудникам компаний, ответственным за обучение и развитие персонала, без существенных затрат, как временных, так и финансовых, поддерживать и развивать их квалификацию и компетенции.

НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМПАНИИ

издание журнала "КОРПОРАТИВНЫЕ УНИВЕРСИТЕТЫ", проведение выставки "НАОБОРОТ", конференций цикла "Живое общение с Гуру", мероприятий HR-Мафии, встреч Клуба Директоров учебных центров, организация Рейтинга бизнес-тренеров, повышение квалификации Руководителей служб обучения, Аналитика по обучению и развитию и т.п.

ПО ВЕЧЕРАМ

встречи Клуба Директоров учебных центров: мастер-классы, дискуссии, профессиональный нетворкинг

ВИДЕОЗАПИСИ

мастер-классы экспертов, выступления на конференциях, дискуссии, "пятнашки", видеовизитки специалистов и компаний

ИЗ ПЕРВЫХ РУК

советами делятся те эксперты, кто лично проверил эффективность технологий и методик на своём опыте

ГУРУ HR и T&D

дают советы, делятся опытом, проводят мастер-классы, выступают, отвечают на вопросы

Services

31 мая - 4 июня 2017

курс: ДИРЕКТОР КОРПОРАТИВНОГО УЧЕБНОГО ЦЕНТРА

подробнее

КОНТАКТЫ

адрес для корреспонденций; контактные телефоны; менеджеры проектов

Read More

ДОКУМЕНТЫ

счета, акты, договора, учредительные документы

Read More

ИНФОПАРТНЁРСТВО

мы информируем сообщество о ваших мероприятиях и услугах, а вы о наших

Read More

ПОДПИСКА НА НОВОСТИ

быть в курсе событий HR и T&D

ПОДПИСАТЬСЯ

ПРОФТЕСТИРОВАНИЕ. Версия 1

В рамках проекта  ПРОФСООБЩЕСТВО   мы предлагаем всем желающим бизнес-тренерам пройти разработанный нами прототип профтеста бизнес-тренера СМЫСЛ ПРОТОТИПА Тест не измеряет кто хуже или кто лучше — тест собирает авторское сочетание видения необходимых профкомпетенций, опыта и психотипа тренера (по схеме: Альфа-Бета-Гамма). По собранной статистике мы сможем выделить наиболее оптимальные сочетания (корреляции) […]

23 марта, 20 апреля, 25 мая, 22 июня — встречи Клуба Директоров учебных центров

ЦИКЛ ВСТРЕЧ Клуба в рамках проекта «ПРОФСООБЩЕСТВО»  23 марта: Компетенции корпоративного бизнес-тренера (подробнее…) 20 апреля: Компетенции Руководителя службы корпоративного обучения (подробнее…) 25 мая: Компетенции менеджера по обучению и развитию персонала (подробнее…) 22 июня: Если знаем компетенции, то как их оценить у кандидата / сотрудника? (подробнее…) ведущий встреч Марат Удовиченко Генеральный директор компании «ОБРАЗ» […]

РЕЙТИНГ БИЗНЕС-ТРЕНЕРОВ 2017

Уважаемые коллеги, РЕЙТИНГ БИЗНЕС-ТРЕНЕРОВ 2017 ГОТОВ! Яна Бабанина — победитель рейтинга Бизнес-тренер 2017  перейти на сайт Рейтинга   приобрести отчёт  СПИСОК КОМПАНИЙ, ЧЬИ ПРЕДСТАВИТЕЛИ ПРИНЯЛИ УЧАСТИЕ В ГОЛОСОВАНИИ Игротрейд, Kazkomlife, Digital marketing consulting, Веллтекс Саратов, Карьера-Форум, Глазовская Мебельная Фабрика , Новая реальность, HYUNDAI , ДКП, БИК МЕДИА ГРУП, Томская ТПП, ELMA, […]

ПРОМЕТЕЙ — мобильный нетворкер

Позволяет участвовать в опросах, чатах и нетворкинге даже не посещая мероприятие!!! БЕСПЛАТНО

ПРОФСТАНДАРТЫ T&D

Уважаемые коллеги, рынок услуг в области обучения и развития персонала компаний медленно, хотя и несколько хаотично, но верно движется к профессионализации. Это означает, что: Уже существует достаточное количество школ подготовки бизнес-тренеров и других специалистов в области корпоративного обучения. Качество подготовки специалистов в ведущих школах соответствует требованиям рынка. Без серьёзной проработки […]

16 февраля. Играем в «КАМЕРТОН»

16 ФЕВРАЛЯ ЧЕТВЕРГ 19:00 игра HR-Мафии ИГРАЕМ В ИГРУ: «КАМЕРТОН» Игра — коучинг! Камертон — это инструмент для настройки внутренней струны на чистый звук, на эталон, который Вы выбираете себе сами. Игра КАМЕРТОН — это исследование базовых этапов достижения Вашей цели с важных для Вас точек зрения, например, со стороны финансового […]

26 января. Рейтинг, как способ поиска и отбора бизнес-тренеров

26 января 2016 19:00 мастер-класс Использование Рейтинга для поиска и отбора бизнес-тренеров Мастер-класс о том, как на практике оптимизировать время и ресурсы специалиста по обучению и развитию персонала при поиске внешних бизнес-тренеров: Какой самый надёжный канал поиска бизнес-тренера? Почему другие каналы хуже? Достоинства и недостатки поиска по Рекомендации. Достоинства и […]

Обратная связь по Калейдоскопу 17 ноября 2016

Уважаемые коллеги, после каждого мероприятия мы проводим опрос участников. Это позволяет нам понять куда развивать наш услуги, а всем участникам даёт обратную связь о полезности Мероприятия. Представляем результаты опроса участников Калейдоскопа 17 ноября 2017. С уважением, организаторы. следующий Калейдоскоп HR-Мафии

15 декабря. Выбираем профессиональный путь!

15 ДЕКАБРЯ ЧЕТВЕРГ 19:00 игра HR-Мафии ИГРАЕМ В ИГРУ: «ПРОФНАВИГАТОР. ПУТЬ» Игра — путь Поле построено с учетом современных требований к профессионализму и личностным качествам специалистов, а также возможности достигать цели разными путями. Ключевая задача – максимально поднять стоимость своих профессиональных услуг и выйти на желаемый уровень жизни, используя доступные ресурсы […]

1 декабря. Клуб Директоров учебных центров: Перевод очного в дистанционное

1 декабря 2016 19:00 мастер-класс Перевод очного обучения в дистанционное ведущие: Анна Мосягина и Дмитрий Якушев Мастер-класс о том, как на практике перевести очное обучение в дистанционный формат. Рассмотрим инструментарий, разберем готовый кейс и попрактикуемся. На мастер-классе рассмотрим вопросы: — Как перевести очный курс в дистанционный? — Какие инструменты для […]